Zeugnis-Prüfung

Entschlüsseln, prüfen und bewerten Sie Ihr Arbeitszeugnis jetzt kostenlos mit unserem Arbeitszeugnis-Decoder

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Eine sehr große Hilfe nicht nur beim Lesen, sondern auch beim Verfassen von Zeugnissen. Weiter so!

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Beispielzeugnis

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Analyse-Ergebnis

Ergebnis der Zeugnis Analyse

Zeugnis

Zeugnisanalyse Ergebnis

Arbeitszeugnis prüfen lassen: So einfach geht's

1
Zeugnis hochladen
Laden Sie Ihr Zeugnis als Text- oder Bilddatei hoch. Sie können alle Daten am Ende des Prüfungsvorgangs restlos löschen.
2
Trennlinie prüfen
Ein Arbeitszeugnis teilt sich generell in eine wertfreie Darstellung der Aufgaben und eine Bewertung von Leistung /Verhalten. Bitte prüfen Sie, ob die Trennlinie zwischen diesen beiden Abschnitten korrekt gesetzt ist.
Arbeitszeugnis wertende und wertfreie Teil
3
Ergebnis anzeigen
Sie können das Analyse-Ergebnis abschließend als pdf-Datei öffnen und bei sich speichern und Ihre Daten restlos löschen. Zudem können Sie bei Bedarf Verbesserungs­vorschläge buchen.
Arbeitszeugnis Prüfung Ergebnis
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Zeugnis-Decoder
Zeugnis-Decoder

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Hinweis: Bitte prüfen Sie den gescannten Text sorgfältig und korrigieren Sie ihn, da andernfalls ein korrektes Analyse-Ergebnis nicht möglich ist. Achten Sie insbesondere auch auf fehlende Punkte am Satzende und überflüssige Bindestriche.
Beispiel für Scanfehler
Herr Schmidt bat sich schnell mit den kundenspezifischen Details seines Aufgaben-
gebietes ver- traut gemacht. Hierbei kamen ihm seine rasche Auffassungs- gabe sowie seine Finsatzbereitschaft und Eigeninitiative zugute. Herworheben möchten vvir die Fähigkeit von Herrn Schmidt, bei seinen Planungen und Vorschlägen vorab alle reievanten Details zu bedenken.

ARBEITSZEUGNIS DECODER

Arbeitszeugnisse sind in der codierten Zeugnissprache verfasst. Damit ist nicht der berüchtigte „Geheimcode“ gemeint, sondern eine durchweg positive Ausdrucksweise, die selbst schwache Leistungen noch wohlwollend bewertet (z.B. „Er/Sie hat sich bemüht“ = Note 5).

Denn offene Kritik ist zum Schutz der Arbeitnehmer in Zeugnisurkunden nicht üblich. Um die Bewertung in einem Arbeitszeugnis zu überprüfen muss man daher die Nuancen zwischen Aussagen wie „Er/Sie hat die vereinbarten Ziele erreicht“ oder „Er/ Sie hat die vereinbarten Ziele stets deutlich übertroffen“ kennen und verstehen. Weitere Informationen hierzu finden Sie in unserem Artikel "Arbeitszeugnis Prüfen" .

Auf Basis von künstlicher Intelligenz und auf Grundlage unserer 20-jährigen Erfahrung in der Zeugnisanalyse ist es uns gelungen, mit dem ZEUGNIS DECODER ein Tool zu entwickeln, das Zeugnisnoten erkennen kann. Darüber hinaus ist der ZEUGNIS DECODER in der Lage, prägnante Lücken in der Bewertung und Fehler in der Strukturierung zu identifizieren, die für die Arbeitszeugnis-Bewertung ebenfalls von großer Bedeutung sein können. Unser Ziel ist es, dass alle Arbeitnehmer problemlos das eigene Arbeitszeugnis prüfen und bei Bedarf rechtzeitig reklamieren können. Dafür stellen wir den ZEUGNIS DECODER kostenlos zur Verfügung.

Bewertungen zum Arbeitszeugnis-Decoder

Im Durchschnitt: 4,87/5 bei 284 Bewertungen.

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Bewertung einfach

bin zufrieden

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Arbeitszeugnis - Dank des Arbeitgebers

Ich bin über das vollste mit dieser Beurteilung zufrieden und es war mir nicht bewußt, dass man mit "DANKEN" so viele Kreationen ausdrücken kann. Auch im Zeugnis!

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Sehr hilfreich

Der Check hat konkrete Punkte benannt und gute Hinweise zur Verbesserung geliefert.

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ZEUGNIS UNBEDINGT PRÜFFEN - SO NÖTIG

ohne ihre genaue Analyse wäre ich dem "un"wohlwollenden AG so schnell nicht auf seine Schliche gekommen. Dafür herzlichen Dank

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Zwischenzeugnis

zufrieden

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Überprüfung

Ich bin recht zufrieden

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Super!

Super schnell - und einfach! PErfekt danke euch !

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Verbesserungsvorschläge gekauft

Eine sehr hilfreiche Seite

Ich bin mit den Möglichkeiten und dem Endergebnis insgesamt sehr zufrieden. Die einzelnen Beurteilungen und die Auswahl an Verbesserungsvorschlägen hat zu einem runden Gesamtergebnis geführt.

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Verbesserungsvorschläge gekauft

Einzigartig detailliert

Diese Zeugnis Überprüfung ist unfassbar genau und bewertet das Arbeitszeugnis sowohl hinsichtlich einzelner Formulierungen als auch bzgl. Struktur, Benotung und sogar auf ausgelassene Aussagen, die ebenfalls einen sehr negativen Eindruck beim zukünftigen Arbeitgeber vermitteln können.

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spannende Lösung

Ich bin sehr zufrieden mit dieser Möglichkeit sein Zeugnis bewerten zu lassen. Das hilft ungemein und ist anonym und kostenlos. Top